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Soziale Kompetenzen
reichen alleine nicht aus um "frau" in
die oberen Etagen zu bringen.
Wichtige Attribute wie Kommunikationskompetenz,
strategische und analytische Fähigkeiten,
Begeisterungsfähigkeit, die
Fähigkeit zu motivieren und die Entschluss- und Durchsetzungs-
kraft rangieren
an oberster Stelle.
Will "frau" führen, muss sie
strategisch handeln, ihr Selbstbewusstsein stärken und sich
richtig positionieren. Sie muss resistent sein gegen Rückschläge,
sich von ihren "klassischen" Denk-
strukturen" lösen und darf sich selbst nicht im Wege stehen.
Dieses motivierende
Training stärkt Sie in Ihrem Selbstvertrauen und optimiert
Ihre Kommunika-
tionskompetenz. Sie lernen unterschiedliche Führungsfunktionen und -instrumente
kennen und
erfahren
wie
Sie
sich
richtig
positionieren und Ihre Entschluss- und Durchsetzungskraft stärken
können.
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| Themenschwerpunkte |
Frau, Karriere, Macht und
Denkfallen  Führungsfunktionen
und -instrumente Kommunikations-
kompetenz
optimieren Begeisterung
und Motivation leben Strategische
und analytische
Fähigkeiten entwickeln Entschluss-
und Durchsetzungskraft stärken Sich
richtig positionieren: Stärken und Schwächen im Selbst-
und Fremdbild analysieren; Eigene Persönlichkeitsmerkmale und
persönliche USP formulieren Balance
zwischen Arbeits- und Privatleben richtig justieren Trainingsbegleitende „Vier-Augen-Gespräche“ |
| Wir engagieren uns für: |
Führunsgfrauen aus allen
Bereichen, die ihr Selbstbewusstsein stärken, strategisch handeln
und sich richtig positionieren wollen. |
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